株式会社 ユーテック

待遇・福利厚生

待遇

給与
経験・能力に応じて決定します。※下記は新卒初任給(2017年4月実績)です。
四大卒:196,400円
専3年卒:186,900円
短・専卒:182,400円
諸手当
住宅手当:10,000円(世帯主)、家族手当、時間外勤務手当、営業手当、通勤交通費(全額支給)
昇給
年1回(4月)
賞与
年2回(6月、12月)
報奨金
資格取得報奨(技術職)、四半期業績報奨:インセンティブ(営業職)
表彰制度
各職種の成績優秀者
勤務地
本社(千代田区)、他
勤務時間
9:00~17:45(実働7時間45分)
休日休暇
完全週休二日制、祝日、夏季休暇(3日間)、年末年始休暇(6日間)、有給休暇(初年度10日、次年度より1日増し、繰り越し含め最高40日)、慶弔休暇、出産・育児休暇、子の看護休暇、介護休暇、会社創立記念日(3/29)
福利厚生
各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金・企業年金)、財形貯蓄制度、従業員持株会、報奨金制度、退職金制度、契約保養所、慶弔見舞金、穂高ビューホテル会員、部活補助

出産・育児・介護支援プログラム

出産と仕事

産前産後休業

  • 産前6週間(多胎妊娠の場合は14週間)、 産後については8週間の休みが取れます。
  • 産前産後休業を取得している女性社員も数多くいます。
小さな子どもの看護

看護休暇

  • 有給休暇とは別に、小学校入学前の子供の疾病やケガの世話をする為に1年間につき5日間まで休暇が取れます。
  • 小さなお子さんを優先して仕事をすることが出来ます。
仕事と育児の両立

育児休業

  • 子供が1歳になるまで休みが取れます。
  • 事例によっては1歳6カ月になるまで休みが取れます。
  • 仕事と育児の両立ができ、結婚・出産後も安心して働くことが出来ます。今現在、この制度を活用している社員もいます。
仕事と介護の両立

介護休業

  • 事前申請すれば、93日間休みが取れます。
  • 高齢になったご家族がいても、お世話に時間を充てることができ、仕事にも復帰しやすい環境が整っております。

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